Jatkokehitys

Digiä selkokielellä

Lue, hyödy ja koukutu!

Jatkokehitys

Verkkosivujen tavoite

Verkkosivujen tavoite: Mitä jokaisen yrityksen pitäisi tietää? Verkkosivujen tavoite. Verkkosivut ovat tärkeä osa yrityksen digitaalista läsnäoloa. Ne tarjoavat mahdollisuuden tavoittaa

Lue lisää »
Suomen paras verkkosivukumppani Oddy Tech
Asiakaskokemus

Suomen paras verkkosivukumppani

Suomen paras verkkosivukumppani Suomen paras verkkosivukumppani – Oddy Tech. Asetimme itselle selkeän tavoitteen vuodelle 2023. Halusimme, että verkkosivuasiakkaamme saavat Suomen

Lue lisää »
Verkkosivut ja Google Mainonta Oddy Tech
Digimainonta

Verkkosivut ja Google mainonta

Verkkosivut ja Google-mainonta: Tehokas yhdistelmä yrityksen markkinoinnissa Verkkosivut ja Google-mainonta ovat kaksi tärkeää työkalua yrityksen markkinoinnissa. Yhdessä ne tarjoavat yrityksille

Lue lisää »
verkkosivuja pitää huoltaa Oddy Tech
Jatkokehitys

Verkkosivuja pitää huoltaa

Verkkosivuja pitää huoltaa säännöllisesti Verkkosivujen huoltaminen on tärkeää useista syistä, ja se on olennainen osa verkkosivustojen ylläpitoa ja pitkäaikaista menestystä.

Lue lisää »
Verkkosivut ja tietoturva Oddy Tech
Jatkokehitys

Verkkosivut ja tietoturva

Verkkosivut ja tietoturva Verkkosivut ja tietoturva ovat nousseet monissa kanavissa puheenaiheiksi. Eilen Iltalehti uutisoi Tietoevryn joutumisesta kiristyshyökkäyksen uhriksi. Yrityksen omien

Lue lisää »
verkkosivujen jatkokehitys Oddy Tech
Jatkokehitys

Verkkosivujen jatkokehitys palveluna

Verkkosivujen jatkokehitys palveluna Verkkosivujen jatkokehitys palveluna pidentää minkä tahansa verkkosivuston elinkaarta. Se tarkoittaa verkkosivuston jatkuvaa parantamista ja kehittämistä, jotta se

Lue lisää »
Verkkosivu-uudistuksen kilpailutus
Asiakaskokemus

Verkkosivu-uudistuksen kilpailutus

Verkkosivu-uudistuksen kilpailutus Verkkosivu-uudistuksen kilpailutus ei yleensä ole mikään halutuin projekti.  Useimmiten syy on se, että kilpailutuksen vastuuhenkilö ei täysin ole

Lue lisää »
Oddyt Oddy Tech
Asiakaskokemus

Ihmisläheinen johtaminen

Ihmisläheinen johtaminen meillä Ihmisläheinen johtaminen on mielestäni ainoa oikea tapa johtaa/ohjata ihmisiä. En oikein osaa kuvailla miltä minusta tuntui, kun

Lue lisää »

Ota yhteyttä